Der demografische Wandel macht auch vor diakonischen Einrichtungen nicht halt. Nachwuchskräfte sind immer schwerer zu gewinnen, das Durchschnittsalter der Beschäftigten steigt. Um weiter erfolgreich arbeiten zu können, muss es den Einrichtungen deshalb gelingen, ihre Beschäftigten möglichst lange gesund, kompetent und leistungsfähig im Beruf zu halten. Das gemeinsam vom Diakonischen Werk Württemberg DWW mit der Bundesarbeitsgemeinschaft Evangelische Jugendsozialarbeit (BAG EJSA) durchgeführte Projekt "Chronos - den demografischen Wandel gestalten" entwickelt und erprobt Strategien und Instrumente zur Bewältigung des demografischen Wandels.
An dem Fachtag am 21.10.2010 in der Landesgeschäftsstelle des Diakonischen Werks Württemberg in Stuttgart werden Erkenntnisse aus dem Projekt Chronos vorgestellt und die Möglichkeiten und Bedingungen der Implementierung beleuchtet.